ZALOGUJ SIĘ
Facebook Twitter Instagram YouTube

Joon, czyli francuzi biorą się za millenialsów

Dużo mówimy o potrzebach millenialsów, lecz mało kto z nas decyduje się na tworzenie dedykowanych projektów biznesowych. Francuskie linie lotnicze Air France postanowiły przełamać się i stworzyły linie lotnicze dedykowane… millenialsom.
przezRedakcja
2 października 2017
Ten materiał powstał dzięki Waszemu wsparciu. Postaw mi kawę na buycoffee.to

Dużo mówimy o potrzebach millenialsów, lecz mało kto z nas decyduje się na tworzenie dedykowanych projektów biznesowych. Francuskie linie lotnicze Air France postanowiły przełamać się i stworzyły linie lotnicze dedykowane… millenialsom.

Joon, bo tak nazywają się linie lotnicze przygotowują się do startu nowego brandu dedykowanego tej grupie konsumentów. Wyróżnia ich niestandardowe podejście do klienta. Na pokładzie samolotu będą bezglutenowe posiłki, darmowe napoje, wielosmakowe gumy do żucia i… brak uniformów.

Uniformy będą, ale będą to niebieskie koszulki polo, obcisłe jenasy i białe trampki. Klienci będą mogli podczas lotu korzystać z własnego sprzętu elektronicznego z zainspalowaną aplikacją YouJoon, które umożliwi korzystanie z systemu pokładowej rozrywki na ekranie telefonu komórkowego, laptopa czy tabletu.

Linie oferować będą przelot na trasie z Paryża do Berlina, Barcelony, Lizbony, Porto oraz Forteleza (w Brazylii) i Mahe (Seszele). Kiedy jakieś linie lotnicze zaoferują podobną usługę w Polsce? Nie wiemy…

Total
0
Shares
Share 0
Tweet 0
Pin it 0
Share 0
przezRedakcja
zaktualizowany


Ten materiał powstał dzięki Waszemu wsparciu. Postaw mi kawę na buycoffee.to

Add a comment

Dodaj komentarz

Twój adres e-mail nie zostanie opublikowany. Wymagane pola są oznaczone *

WIĘCEJ CIEKAWYCH TREŚCI

Raport A.T. Kearney „Global Services Location Index” wskazuje automatyzację jako największe zagrożenie na rynku pracy

W wyniku automatyzacji, w ciągu najbliższych pięciu lat ubędzie 1 mln miejsc pracy tylko w czterech krajach. „<em>Powstanie średnio jedno miejsce pracy związane z zarządzaniem procesami automatyzacji na każde cztery etaty, które będą nią zastąpione</em>” — twierdzą autorzy raportu „<strong>Global Services Location Index</strong>”.
2 października 2017

Jak legalnie zatrudnić obywatela Ukrainy?

Decyzja o zatrudnieniu obcokrajowców w firmie na ogół jest decyzją przemyślaną i często o ważnym znaczeniu dla całej organizacji. Obcokrajowców zatrudniamy coraz chętniej, bo brakuje chętnych do pracy Polaków. Nie będziemy jednak rozważać o powodach takiego stanu rzeczy, a zastanowimy się jak przejść cały proces zatrudnienia np. obywatela Ukrainy.
30 września 2017

Ambasadorzy w firmach – certyfikat prawdy

Rusza rok akademicki, a wraz z nim na uczelnie wchodzą ambasadorzy firm – czyli studenci reprezentujący je w szkołach wyższych. Tzw. programy ambasadorskie mają niewiele wspólnego z dyplomacją. Stają się natomiast dla pracodawców certyfikatami prawdy w świecie wojny o wyedukowanego specjalistę.
29 września 2017